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在五十五所,我們知道我們的服務品質主要取決於五十五所員工的專業知識、承諾和人文素質。

我們深信工作環境是員工福祉的關鍵要素,因此我們打算在我們的中心辦公地點為我們的五十五位員工提供優良的工作條件。謙虛、好心情和關懷的特質是每個人的共同價值觀!

我們透過特定的入職訓練和持續的知識分享,陪伴 50 分熟練的員工成長。
感謝我們在全球 9 個不同國家的擴展,讓 50 分以上的員工獲得與多元文化同事共事的無與倫比的經驗,以及許多國際流動的機會。

13 年來,我們一直在所有辦公室實踐我們著名的「卓越酷」。我們喜歡看見 fifty-fivers 一起工作,互相幫助,並聚集在一起進行團隊建設、聚會和慶祝....。

業務資料
建立於
2010
辦公室
10
客戶
400+
人類資料
員工
400+
國籍
20+
科技界女性
40%
意見框
"如果您想從鳥瞰的角度瞭解企業資料轉換,55 是最好的去處。我在這裡工作已經 5 年了,每天還在學習新的東西。事實上,從策略到執行,您可以貫穿整個資料價值鏈,這讓您的工作具有影響力,但最棒的部分是與擁有不同背景的人進行全球合作。這種分享文化是提升滿意度和公司成功不可或缺的一部分。"

YvanYuen
E&I媒體主管,香港
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工作機會
資料與雲端工程師 (H/F)
資深分析工程師 (H/F)
數位分析顧問實習生 - 米蘭
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確認資料與雲端工程師 (H/F)
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我們的措施

DEI@55

打造包容的工作場所

在五十五所,我們有一個專門的 DEI 團隊,每天都在執行各種計畫,以確保促進多樣性、公平性和包容性的專業文化。

我們的措施

資料叢集

我們為法國慈善機構提供的數位加速計畫

Data Hive 是一項科技公益計畫,符合我們的企業社會責任及五十五人的價值觀,並由五十五人發起,希望將他們的專業資料用於服務具有社會影響力的組織。

我們的措施

永續性@55

提高環保意識並減少對環境的影響

我們大力鼓勵五十名員工透過永續發展團隊舉辦的專門訓練研討會和內部挑戰來學習和行動,致力於工作場所的環境轉型。

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